Компанія Honor, яка колись була дочірнім підприємством Huawei, кілька років тому стала на шлях незалежності. І хоча все ще виникають припущення про те, що компанії можуть возз’єднатися, схоже, що найближчим часом чекати цього не варто. Нещодавно генеральний директор Honor Джордж Чжао (George Zhao) пролив світло на те, як зараз складаються відносини між його компанією та Huawei.
У короткому ролику, опублікованому на платформі Weibo, Чжао розповів, що контакти між Honor і Huawei все ще зберігаються, але через щільний робочий графік це відбувається не часто. З усім тим, він чітко заявив, що “в цей момент ми не можемо проявити милосердя до будь-кого”. Очевидно, що ця заява відображає прагнення Honor пройти свій шлях на конкурентному ринку смартфонів.
Говорячи про взаємини з Huawei, Чжао зазначив, що Honor успадкувала дух своєї материнської компанії. При цьому він зазначив, що Honor більше не є продовженням Huawei. Прагнення Honor до незалежності виявилося стратегічним кроком, який дозволив бренду відійти від колишнього позиціонування як альтернативу Huawei. В результаті компанія поступово змогла увійти до сегмента висококласних продуктів і навіть позиціонувати свої пристрої як конкурентні флагманські продукти Huawei. Це зрушення свідчить про рішучість Honor зайняти свою нішу на ринку та урізноманітнити асортимент пропонованої продукції.
Відповідаючи на питання про подібності та відмінності між Honor і Huawei, Чжао порівняв свою компанію з товстою гілкою з нирками, зрізаною з великого дерева Huawei. Хоча основні цінності та культурний дух продовжують впливати на Honor, бренд пройшов певну трансформацію, адаптуючись до нового середовища проживання. Цей процес еволюції зробив Honor самобутньою компанією.
Можна сказати, що шлях Honor до здобуття незалежності відображає гармонійне поєднання спадщини та інновацій. У міру просування вперед бренд є свідченням адаптивності та стійкості компаній у технологічній індустрії. Honor не тільки успадкувала суть Huawei, але й зуміла виростити власну ідентичність, що символізує новий розділ в історії двох компаній.